來源:本站 時間:2021-07-21 10:38:10
為提高各個生產崗位工人對于技能提升的主動性、積極性,增強工人參與技能提升的榮譽感,責任感和使命感。近日,古城煤礦舉辦了2021年度師帶徒拜師儀式。
拜師會前,人力資源部、團委、工會等相關負責人圍繞“師”的責任落實與“徒”的成長,進一步細化雙向考核機制。明確“師”要根據實際幫“徒”繪制成長“規劃圖”,以技能提升等階段性成長目標,確定雙方各自的職責義務、培訓內容、目標任務和要達到的效果,發揮師傅“傳、幫、帶”的作用,引導新員工快速了解崗位融入生產,積極發揮班組骨干、技術大拿的幫教優勢,促進新進員工技能提升和職業成長。用“師”履責、“徒”勤學,推動師帶徒活動有效開展。
本次活動共有十余對師傅徒弟代表在2021年度師徒協議書上莊重簽下了自己的名字。在拜師會上,師傅為徒弟佩戴有新工人標志的黃色安全帽并且暖心寄語勉勵徒弟積極進取。簡單的拜師儀式將師徒聯系在一起,增進彼此感情、同舟共濟。
下一步,古城煤礦將持續深入開展“師帶徒”活動通過技術比武、技術講座等活動,評估幫帶成效。各班組“師帶徒”工作開展情況也將納入創先評優的依據,促進幫帶工作的不斷改進提高,從而營造“比、學、趕、超”的學習氛圍,不斷為礦井高質量發展注入活力。
(文/圖 靳濤)
責任編輯:郝佳麗
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